Iga SOL töötaja omandab  erialase pädevuse vastavalt oma ametikohale mitmeastmelises SOL-koolitussüsteemis.
Koolitajateks on valdkonnajuhid, töödejuhatajad, spetsialistid ja koolitusjuht. SOL Eesti koolitusjuht pälvis tiitli „Aasta Koolitusjuht 2008“. Oma osa koolitusse annavad ka Soome emafirma spetsialistid.

SOL-i juhtimisfilosoofias on kirjas, et iga juht on ennekõike treener oma alluvatele. Puhastusteenindaja saab algkoolituse objektil vastavalt objekti eripärale ja SOL-i koolitusklassis puhastustehnoloogia ning  klienditeeninduse oskuste ja teadmiste alal.
Kõik SOL töödejuhatajad, valdkonnajuhid ja spetsialistid saavad koolitust vastavalt oma alale kas sisekoolituse raames või meie partneritelt.

Näiteks 2008. aastal  toimus 5056 inimtundi koolitust lisaks praktilised koolitused objektidel üle 2000 tunni, kokku 109 erinevat koolitust. Töötajate pädevust ja oskusteavet täiustatakse pidevalt täiendkoolituse kursustel. SOL  koolitus on mitmekesine, otstarbekas, tööoskusi ning isiksust ja kliendisuhteid arendav.